同济大学医学院人事人才办公室主任招聘启事

招聘岗位：医学院人事人才办公室主任

招聘条件、岗位职责

一、岗位职责:

1. 负责医学院人事人才办公室的日常行政工作。

2. 完成医学院相关人事人才工作。

3. 推进附属医院人事人才工作的协调沟通。

4. 协助推进学科建设中人事人才相关工作。

5. 完成领导交办的其它工作。

二、招聘条件：

1．学历背景：博士研究生学历，医学相关专业者优先考虑。

2．年龄：年龄在45周岁以下。

3．基本技能和素质：

（1）具有良好的道德水平和服务意识，责任心强，作风正派，秉公办事；

（2）熟悉的人事人才相关政策，熟悉了解相关科研领域的发展状况；

（3）具有良好的英文交流能力和沟通协调能力。
2．经招聘工作小组初选，通过者参加面试，如您的简历未通过初审，则不再另行通知，请谅解。面试时间另行通知。

医学院

2021年9月16日

文章来源：https://med.tongji.edu.cn/info/1327/7090.htm